Trump demande à l'Union européenne que leurs entreprises suivent la loi américaine et cessent d'appliquer des politiques de «sillage»

Donald Trump Il oblige les principales entreprises de l'Union européenne à suivre le décret exécutif en vigueur aux États-Unis qui interdit Programmes de diversité, d'égalité et d'inclusion (DII), ainsi que l'accessibilité. Il l'a fait par le biais d'une lettre envoyée par l'ambassade des États-Unis à Paris et dans d'autres pays de la région, où il affirme que cette loi s'applique aux entreprises étrangères si elles sont des fournisseurs ou fournissent des services au gouvernement américain, selon le Temps financierqui a eu accès au document. Le mémoire a également été reçu par des diplomates américains dans les pays de l'Est de l'UE et à Bruxelles, selon le même médium.

En plus de la lettre, l'administration américaine a décidé d'envoyer un questionnaire qui ordonne aux entreprises attester de son accomplissement. Le document, intitulé « Certification relative au respect de la loi fédérale anti-discrimination applicable », a déclaré que « les entrepreneurs du Département d'État doivent certifier qu'ils ne gèrent aucun programme de promotion de la DII qui viole la décision de paiement anti-discrimination applicable et, par conséquent, est soumise à la loi de fausses déclarations. »

Les documents semblent indiquer que le gouvernement Trump étend sa campagne contre les politiques »Réveillé«Aux entreprises étrangères, comme aux États-Unis avec une offensive contre des groupes de grands médias américains tels que Disney. De plus, le règlement s'applique également aux bénéficiaires des subventions.

Le ministère français de l'économie s'est exprimé après que certaines entreprises aient partagé leur inconfort. « Cette pratique reflète valeurs du nouveau gouvernement américain. Ils ne sont pas les mêmes que les nôtres « , explique une personne proche du ministre français, Éric Lombard, recueille le journal Échos Il a été le premier à faire avancer la nouvelle de la lettre le 24 janvier. Selon les médias français, la « purge » du républicain s'étend au-delà des administrations publiques, affectant également le Secteur privé.

De cette façon, l'historique est abrogé en France Décret de 1965 sur l'égalité des chances dans l'emploi. Cette loi a interdit toute discrimination due à la race, au sexe, à la religion, à la couleur ou à la nationalité des entreprises et des administrations. De la lecture de la lettre, « les fournisseurs ont 90 jours pour effacer toute trace de DII et d'action positive », informe-t-il Echos. La Cour suprême française a légitimé l'offensive « anti-diversité ».

Selon le journal français, le ministre de la Justice du pays doit présenter ce mois-ci ses propositions pour éradiquer « la discrimination et les préférences illégales » dans le secteur des entreprises, identifiant la plus touchée et la pire performance. De plus, les agences devront trouver  » neuf objectifs de recherche, qui a peut-être conduit à actions en justiceparmi lesquels des sociétés qui citent le marché boursier, les grandes associations, les fondements avec des actifs d'au moins 500 millions de dollars, les avocats professionnels et les organisations de médecins et les universités avec des actifs d'au moins 1 milliard de dollars. « 

Cependant, les premières évaluations juridiques soulignent que cette mesure extraterritoriale Il pourrait ne pas être exécutable. Pour cette raison, plusieurs entreprises ont choisi de ne pas répondre pour le moment. On ne sait pas encore avec certitude qui sont les entreprises qui ont reçu la lettre, mais celles qui sont principalement exposées sont celles qui font partie des groupes de Fournisseurs de défense, d'aviation et de conseil.

Cette lettre est produite juste au moment de Tension maximale entre l'Europe et les États-Unis Depuis que Trump a assumé le pouvoir, causé par ses écarts économiques et de sécurité. Le rôle du négociateur du républicain dans la guerre en Ukraine et ses menaces tarifaires, telles que 25% imposées au secteur automobile, ne sont pas tombées en grâce sur le continent. L'Union européenne, par le biais d'Ursula von der Leyen, a fait savoir qu'elle répondrait avec d'autres tarifs.